实时的指标有助于企业在正确的时
Posted: Thu Jan 16, 2025 7:04 am
工作场所福祉管理：允许您规划激励和留住员工的活动，通过有吸引力的活动提高整体士气，并收集每项活动的反馈。
休假请求：简化员工休假请求流程，在请求获得批准时发送通知，并在请求时间超出预期时向经理发出提醒。
绩效审核：促进绩效审核，使经理及其直接下属能够使用可适应特定 哥斯达黎加数据 用例的现成模板轻松监控所举行的会议和每场会议的结果。
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周一网人力资源部
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从一处管理您的所有人力资源流程
有关 monday.com 人力资源的更多信息
5-奥杜
什么是
Odoo是一组旨在有效管理与人才相关的流程的模块。其重点是自动化管理任务、优化人事管理并将关键信息（如日程安排、工资单和评估）集中到单个系统中。
特征
缺勤和出勤控制：可以轻松管理请假、请假和假期，并提供自动批准和共享日历选项。
招聘和选拔：提供发布职位空缺、管理申请和协作评估候选人的工具。
绩效评估：集成一个模块来计划、执行和分析员工评估，使其与业务目标保持一致。
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人力资源信息系统软件 (HRIS)
有关 Odoo 人类资源的更多信息
另请阅读
HRIS：真正的人力资源瑞士军刀的定义。呵呵。
瓷砖横幅
6-甲骨文仁科
甲骨文
© 甲骨文
什么是
Oracle PeopleSoft是一套业务应用程序，为人力资源 (HR) 管理提供全面的解决方案。它专为大型组织而设计，可让您有效管理与人力资本相关的所有方面，从招聘到退休，将流程和数据集成在单个平台中。
特征
工资和福利管理：自动计算工资、扣除额和福利，确保遵守当地法规并提高支付准确性。
人员招聘和选拔：提供管理招聘流程的工具，从职位空缺的发布到新员工的加入，优化人才选拔。
绩效管理和发展：促进员工绩效评估、目标设定和职业规划，促进组织内的专业成长和发展。
合规和多元化管理：帮助公司遵守劳动法规并管理多元化和包容性举措，确保公平和合法的工作环境。
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休假请求：简化员工休假请求流程，在请求获得批准时发送通知，并在请求时间超出预期时向经理发出提醒。
绩效审核：促进绩效审核，使经理及其直接下属能够使用可适应特定 哥斯达黎加数据 用例的现成模板轻松监控所举行的会议和每场会议的结果。
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招聘和选拔：提供发布职位空缺、管理申请和协作评估候选人的工具。
绩效评估：集成一个模块来计划、执行和分析员工评估，使其与业务目标保持一致。
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工资和福利管理：自动计算工资、扣除额和福利，确保遵守当地法规并提高支付准确性。
人员招聘和选拔：提供管理招聘流程的工具，从职位空缺的发布到新员工的加入，优化人才选拔。
绩效管理和发展：促进员工绩效评估、目标设定和职业规划，促进组织内的专业成长和发展。
合规和多元化管理：帮助公司遵守劳动法规并管理多元化和包容性举措，确保公平和合法的工作环境。
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