Вот краткий обзор пяти основных шагов по отслеживанию и оптимизации рассылки для сотрудников:
Определите цели рассылки для сотрудников : определите четкие цели для вашей рассылки, например, увеличение числа читателей или увеличение числа регистраций на список телефонных номеров колумбии мероприятия. Используйте аналитику электронной почты для уточнения этих целей.
Установите контрольные показатели KPI для новостной рассылки : установите ключевые показатели эффективности (KPI), такие как показатели открытия, показатели кликабельности и время прочтения, чтобы измерить успех.
Используйте измеримые элементы внутри электронных писем : включайте такие элементы, как кнопки призыва к действию, опросы и видео, чтобы собирать подробные данные о взаимодействии.
Используйте внутреннее программное обеспечение для отслеживания электронной почты : внедрите надежное программное обеспечение для рассылки новостей, чтобы упростить отслеживание и анализ, предоставляя информацию с помощью подробных отчетов и панелей мониторинга.
Отслеживайте эффективность рассылки и вносите изменения : постоянно корректируйте контент на основе аналитики, чтобы повысить вовлеченность.
Вы готовы узнать, как использовать программное обеспечение для внутренних коммуникаций для создания и измерения вовлекающих информационных бюллетеней для сотрудников? Начните с персонализированной демонстрации сегодня, чтобы увидеть, почему ContactMonkey — лучший способ отслеживать информационные бюллетени для сотрудников.