个人护理品牌多芬发起了一项公关和社交媒体活动#ShowUs,通过创建一个在媒体上感到没有得到代表的女性图片库,改变了媒体对美和代表性的叙述。
ShowUs 项目是与 Girlgaze(一个由非二元和女性创意者组成的多元化社区)和 Getty Images(世界领先的图像创造者和分发者之一)合作开展的,其中包含 10,000 多名女性和非二元个体的图像,以在媒体和广告中提供对美的包容性表现。
这项以产品为中心的创新活动对消费者产生了巨大影响,同时通过在所有的传播中使用“真实女性”改变了行业中关于美容的讨论,吸引了全球时尚和美容记者的关注。该美容品牌专注于文化对话,即需要做更多工作来代表不同年龄、种族、体型和性取向的女性,以继续完善美容标准。
多芬的内部营销团队和负责该活动的公关专业人士都了解该 团聚电子邮件列表 100000 个联系人线索 品牌的精神,知道如何吸引受众,有效而真实地营销他们的明星产品。
如果您符合以下情况,您很可能就是一个完美主义者:
难以授权,并且可能会被指责为微观管理者。
要有“如果你想把事情做好,那就自己做”的心态。
感觉你所做的每一件事都必须是 100%,否则你可能根本就没必要去做。
即使问题已经解决、案件已经结案,你仍会发现自己连续几天、几周甚至几个月都在不断地自责、反思自己的错误。
当你在 TikTok fyp 上看到这个消息时,感觉自己有点太引人注目了
对于完美主义者来说,学会将错误视为自然学习过程的一部分,并接受历史上没有人能够“完美”地做所有事情,那么你有什么特别之处呢?强迫自己在准备好之前或在你认为的“完美时间”之前开始做事是可怕的,但也可能对你有好处!
超人
患有这种冒名顶替综合征的人非常善于说服自己,他们本质上是骗子,周围都是“真正有才华”的人。有几种类型的冒名顶替综合征源于这种感觉,但超人通过延长工作时间来“弥补”自己的不足并跟上潮流来应对这种焦虑。
然而,令人震惊的是,没有人会想到,长时间工作和超负荷工作是一个坏主意™,它会损害你的心理健康和工作关系,还会助长有害的办公室文化!